中国人民大学循证治理与公共绩效研究中心因科研工作需要，现招收博士后研究人员。

一、研究方向：招聘的博士后将主要从事政府治理、行政改革、政务服务、电子政务、循证治理等领域的研究。

二、应聘条件：35岁（不含）以下，博士毕业三年内，全职。具有公共管理、管理科学与工程、政治学及相关学科的博士学位和学历；有相关研究基础或相关课题研究经验者优先。

三、岗位待遇：按照中国人民大学相关规定执行。

四、应聘方式：有意申请者发送简历及代表作至邮箱yangkaifeng@ruc.edu.cn，邮件标题请注明：应聘博士后+本人姓名。

有效期至职位空缺填补为止。